优秀教师所在单位推荐意见可从以下五个核心方面进行表述，结合具体案例可参考以下要点：

一、 师德与职业素养

强调教师的政治立场、职业道德及行为规范，如“坚持四项基本原则，积极参加政治学习，以身作则严于律己”；或“关心学生全面发展，建立民主平等师生关系”。

二、 教学能力与成果

突出教学水平、创新方法及成绩，例如“教学方法灵活多样，课堂组织能力强，所教班级统考成绩优异”；或“主持市级公开课、示范课，学术论文被广泛推广”。

三、 科研与社会服务

说明教师在教育科研、社会服务方面的贡献，如“带领团队开展教研活动，培养学科带头人”；或“参与公益活动，提升学校社会影响力”。

四、 团队协作与育人成效

体现教师团队协作精神及育人成果，例如“关心同事，乐于助人，营造良好教育氛围”；或“在培优转差工作中取得显著成效”。

五、 综合评价与推荐依据

总结推荐理由，如“该教师德才兼备，教学成绩突出，符合优秀教师标准，特此推荐”。